募集要項

AFREXは人物重視の採用。
熱意と責任感ある方のご応募をお待ちしております。

新卒採用

配属は適性を見て決定させていただきます。

強い意志と自ら行動できる人、周囲と協力し、より大きな力を生み出す人、やり遂げる責任を持てる人。
当社は人物重視の採用を行っております。
あなたの仕事に対する熱意や志をお話いただき、素のあなたをAFREXにぶつけてください!

募集要項 2025年3月末までに全国の4年制大学・短期大学・専門学校・高等学校・高等専門学校を卒業・卒業見込み、または大学院修士課程を修了・修了見込みの方
募集学部・学科 【総合職(理系)】の方のみの募集となります。
主な仕事内容
【総合職(理系)】
■設計チーム
熱交換器単体・ユニット製品を含む出図・検図・設計業務を行います。お客様が求める熱交換器・ユニット製品の条件(対象物・使用温度・使用環境・サイズ)などを営業部との同行で打ち合わせや営業課員より聞き取りし、設計を行います。その際は当社保有の設備でお客様の要望する加工が出来るかを検討し設計を進め図面化して行きます。図面は3D(CAD)を使用し製図を行います。
■ユニット技術チーム
各種熱交換器の設計知識を活かし、商品化予定のユニット応用製品を開発します。お客様が求めるユニット応用製品の使用条件(対象物・使用温度・使用環境・サイズ)などをお聞きしユニット開発設計を実施、ユニット構成部品の選定や、試作ユニットを製作、各種評価試験機を用いユニット製品の性能評価を行い、量産化を行います。その際購入する部品メーカーとの打ち合わせ、製品の量産立ち上げの際は、社内外の方と製品完成チエックなど多岐にわたります。
■先行開発チーム
新タイプの熱交換器・ユニット製品開発や、機能部品採用、材料開発・工法開発・商品企画・技術管理・技術法規などを行います。商品化前の(熱交換器・ユニット製品)試作評価試験や、材料開発、例えば銅管パイプやアルミ薄板など、日本製品以外の外国材料など使用する場合、日本材と同等の性能を示す材料であるか各種評価試験機を用い素材評価を行い判定します。技術管理の仕事は、単に図面通りにつくられているかをチェックするだけが仕事ではありません。試作品の品質の管理を担います。試作品の種類やお客様のご要望によって検査の仕方なども変えるなど、お客様と打ち合わせの上、開発を進めていきます。
■生産技術部
生産技術は「生産ラインの設計・管理」をする仕事です。生産ラインとは、材料から製品が完成するまでの一連の流れのことです。品質を保ちながら、無駄のないように生産を行います。生産技術は言わば、モノづくり現場の司令官のような存在です。作業が順調に行われていることを常に確認しています。作業範囲は幅広く生産設備の保守をしたり作業工程の問題を見つけたりします。工場全体の設備をどのように改善し、新しい技術を開発していくなどの計画を立てることもあります。新しい生産ラインの設計をしたら使用する設備を導入し、稼働テストを行います。そのようにして常にすべての生産ラインの改良点を探す。生産現場の宴の下の力持ち的な職種です。
■情報システム部
IT関連の業務を担う部門です。インフラやシステムの企画、構築、保守・運用など仕事内容は多岐にわたり現在では必要不可欠な部門となっています。経営戦略を支えるシステムの企画立案・要件定義を行う。各部門のヒアリングや業務分析を行い、業務プロセスの改善を推進していく。務知識と社内ユーザーの要望を基にしたシステムの改善提案・再構築、あるいは既存システムの保守・運用業務。システムの導入検討・評価。ネットワーク、サーバー運用・監視・障害対応。セキュリティ対策、データ保全体制の強化、社内ユーザーへの日常的なヘルプデスク、ツールやシステム導入時のPCセットアップや教育。ソフトウェアやPC等の資産管理、ユーザー管理など行う職種です。
基本給 当社規定による
勤務時間 8:20〜17:10
勤務地 本社:堺市中区伏尾722番地
※将来的に海外現地法人での勤務の可能性もあります
諸手当 通勤手当・家族手当・残業手当・役職手当
昇給 有り(年1回)
賞与 有り(年2回 7月・12月)
休日休暇 週休2日制(土・日)※会社カレンダーにより、土曜日出勤有り、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年間休日(120日)
福利厚生・社内制度 各種社会保険完備、退職金制度、マイカー通勤可、制服・安全靴貸与、クラブ活動(野球部)
募集人数 若干名
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